Pekeliling Cuti Rehat Khas Guru Terkini
Cuti rehat khas adalah untuk kegunaan dalam tahun semasa sahaja.
Pekeliling cuti rehat khas guru terkini. Dalam perbentangan bajet 2018 pada bulan oktober tahun lalu satu pekeliling berkenaan cuti rehat khas crk telah diluluskan berkuatkuasa pada tahun 2018. Bagi maksud pekeliling. Cuti rehat dan cuti sakit dan bagi guru termasuk cuti sekolah bergaji penuh tetapi tidak termasuk cuti separuh gaji cuti tanpa gaji cuti haji cuti sakit tibi kusta dan barah dan cuti belajar. Cuti rehat khas atas apa apa sebab tertakluk kepada kelulusan sepertimana dinyatakan di perenggan 16 dan 17.
Pembayaran ganjaran gantian cuti rehat gcr hanyalah tertakluk kepada maksimum pengumpulan 150 hari sahaja pekeliling perkhidmatan bil 1 8 tahun 2008 lampiran al ini perlu diisi oleh pegawai pada tahun akhir persaraan dan dikepilkan sekali dengan. Cuti tanpa gaji tersebut menyebabkan pegawai tersebut tidak layak sebenarnya menggunakan 7 hari cuti rehat khas dan bilangan kelayakannya pada tahun tersebut hanyalah 6 hari. Walaupun pekeliling terdahulu menyatakan bahawa seseorang pegawai perlu berkhidmat sekurangnya 1 bulan 3 minggu untuk layak mendapat 1 hari crk namun pekeliling. Berita baik buat guru guru di malaysia di mana cuti rehat khas selama 7 hari yang diperuntukkan kini dinaikkan kepada 10 hari bermula 1 januari lalu.
Baki cuti rehat khas yang tidak digunakan tidak boleh dibawa ke tahun berikutnya. Ini juga satu insentif khas untuk kemudahan khususnya guru guru di sekolah. Pada pekeliling ini hanya memberitahu berkenaan jumlah crk sebanyak 10 hari dan tiada perubahan ataupun pindaan terhadap cara dan keizinan untuk menggunakan cuti rehat khas tersebut. Cuti rehat khas crk adalah cuti khusus yang diperuntukkan kepada pegawai perkhidmatan pendidikan.
Pekeliling perkhidmatan bilangan 11 tahun 2015. Cuti rehat khas boleh diberikan melebihi dari bilangan yang dilayaki secara. Oleh itu 1 hari terlebih yang digunakan oleh pegawai tersebut pula diganti dengan potongan emolumen sebanyak satu hari. Di dalam pekeliling tersebut turut dinyatakan bahawa pegawai yang layak diberikan cuti rehat khas adalah pegawai perkhidmatan pendidikan yang mengajar dan diberi kemudahan cuti penggal semester di sekolah atau institusi pendidikan.
Cuti rehat khas bukan hak guru dan ia adalah bergantung kpd kelayakan perkhidmatan awam diutamakan cuti rehat khas 7 hari guru dengan cuti rehat yang guru besar nikmati sebanyak 25 hari ada berbeza pendekatannya 25 hari untuk 1 tahun guru guru walaupun 7 hari crk tetapi bagaimana pula dengan cuti sekolah malahan melebihi 25 hari cuti rehat guru besar keikhlasan jalankan tugas tidak akan timbul. Malah kemudahan cuti rehat khas selama 10 hari setahun ini juga turut diberikan kepada guru sandaran interim dan juga guru berstatus kontrak.